속좁은 리더

사람은 감사할 줄 알아야 한다.
그런데 그 고마움을 모르는 사람들이 많다.
이는 하나만 알고 둘은 모르는 일.
특히 리더는 분위기를 만들고 베풀어야 한다.
그래야 조직이 더 활성화 된다.
고마운 줄 모르는 사람들의 성향을 보자.
원인을 따져 본다.
속이 좁아서 그렇다.
자기 위주로만 생각한 탓이기도 한다.
자기 오류에 빠지면 헤어나지 못한다.
굉장히 위험한 사고다.
나만 옳다고 여기는 일.
리더를 자처하는 사람들 가운데서 많이 발견한다.
나는 그들이 더 불쌍하게 여겨진다.
자기 딴에는 힘을 주고 있겠지만 어깨도 축 늘어져 보인다.
사람들을 많이 만나면서 겪어온 바다.
세상은 아름다운데.